De nada sirve una sociedad incluyente cuando las personas con discapacidad no sabemos incluirnos en ella

Hace unos cuantos días, en uno de los grupos de WhatsApp de los que formamos  parte, integrado por personas con discapacidad visual, alguien mandó un mensaje de texto con la frase con la que hemos titulado este artículo, no recordamos haberla escuchado y la verdad nos hizo mucho sentido, por lo que decidimos escribir este artículo que esperamos sea de utilidad.

Todos nosotros en algún momento hemos levantado la voz para exigir la inclusión, nos hemos quejado amargamente de que no hay una auténtica inclusión, y la verdad hay mucha razón en que esta no existe; pero nos preguntamos y les preguntamos, ¿nos hemos preparado para ello? ¿Hemos aprovechado las pocas oportunidades que luego se nos presentan? Y la verdad , a fuerza de ser sinceros, creemos que no, por lo que tocaremos algunos aspectos en los que debemos de trabajar, desde nuestro punto de vista, cada quien podrá ver aquellos en los que tiene una oportunidad de mejora.

Antes de entrar en materia, vamos a recordar qué es una sociedad incluyente:   

Una sociedad incluyente, es aquella que tiene bien definidas y establecidas las bases y lineamientos para que las personas con discapacidad puedan incluirse en las actividades cotidianas. Conlleva prácticas y políticas diseñadas para identificar y eliminar barreras, como obstáculos físicos, de comunicación y de actitud, que limitan la posibilidad de las personas con discapacidad, de tener una participación plena en la sociedad, al igual que las personas sin discapacidad.

 La inclusión implica:

  1. Un proceso que asegura que todos los integrantes de la sociedad, participen de forma equitativa en diferentes ámbitos: educativo, económico, laboral, legal, político, cultural, etc.
  2. Recibir trato justo de todas las personas. (Sin discriminación).
  3. Hacer que los productos, las comunicaciones y el ambiente físico puedan ser utilizados por la mayor cantidad posible de  personas con discapacidad. (Diseño universal).
  4. Modificar cosas, procedimientos o sistemas para permitir que una persona con discapacidad, los use al máximo posible. (Adaptaciones razonables). 
  5. Eliminar la creencia de que las personas con discapacidad, no están sanas o son menos capaces de hacer cosas. (Estigma, estereotipos).

Una sociedad incluyente, por tanto, dispondrá y habilitará mecanismos para asegurar la garantía de los Derechos Humanos, la dignidad y la ciudadanía activa de todas las personas que la componen.

Ahora sí, vamos a platicar de los aspectos que debemos cuidar, y en su caso, trabajar en ellos:

Actitud

Este es uno de los aspectos más importantes, tenemos que olvidarnos de la actitud de sufridos, de hacernos permanentemente las víctimas, de tirarnos al suelo para ver quién nos levanta; nuestra actitud por el contrario, debe de ser de personas triunfadoras, de personas resilientes, de personas que no obstante nuestra discapacidad, queremos y sabemos salir adelante, una actitud participativa, amigable, de compañerismo. En resumen, una actitud de que somos igual que las demás personas, con la única diferencia que no podemos ver.

Mentalidad

Muchas veces nuestra mentalidad es de derrota, de fracaso, de pensar para que lo intento si no lo voy a lograr, de ponernos nosotros mismos barreras, por decir solo algunos de nuestros pensamientos negativos; para lograr el cambio de actitud mencionado en el párrafo anterior, nuestra mentalidad debe de ser positiva, proactiva, de logro, de buscar retos, abierta al aprendizaje, recordar que no hay nada más poderoso que la mente humana.

Responsabilidad

Por poner un ejemplo, supongamos que a alguno de nosotros se nos presenta una oportunidad de trabajo, y a los pocos días de iniciar,  empezamos a llegar tarde, a faltar sin previo aviso, a pedir uno y mil permisos, a retirarnos cuando queramos, a presentarnos vestidos de manera inadecuada, etcétera, la verdad es una irresponsabilidad; debemos de estar conscientes de que por el hecho de tener una discapacidad, no estamos exentos de ser responsables, tenemos que cumplir con los compromisos que adquiramos, debemos de ser puntuales, debemos respetar las reglas establecidas, por citar solo unos aspectos; es la única forma en que podemos contrarrestar la mala imagen que luego se tiene de nosotros, de convencer a las personas de que quienes tenemos una discapacidad, somos capaces de adquirir y cumplir compromisos.

Capacitación

Qué importante resulta para todas las personas la capacitación, de manera especial para quienes tenemos alguna discapacidad, y a veces pareciera que es uno de los aspectos al que menos importancia le damos, como que no nos queda claro que en estos tiempos, más que nunca, es de vital importancia estar preparados para aspirar a  tener alguna oportunidad; por lo que debemos de capacitarnos, en la medida de nuestras posibilidades, de ser factible asistir a un Centro de Atención Integral, y no desaprovechar cualquier oportunidad que se nos presente de asistir a un curso, charla, taller o cualquier evento que nos represente la oportunidad de aprender algo.  

Higiene personal

El aseo personal es un aspecto de la mayor relevancia, situación de respeto personal, respeto a nuestros familiares y de respeto en general con nuestros semejantes, no caigamos en el error de pensar que la discapacidad, va asociada col el desaseo y el descuido personal.   

Presentación personal

Este aspecto va muy ligado con el anterior, debemos procurar que nuestra presentación personal sea lo mejor posible, no se trata para nada de estrenar ropa cada rato, no es necesario, es más que suficiente que nuestra ropa esté limpia y planchada; por lo que toca a nuestro calzado, debemos procurar traerlo siempre limpio. 

Expresión oral

Finalmente, este tema lo quisimos dejar al final a propósito, nos parece un aspecto de una relevancia muy especial, ya que algunos de nosotros, tenemos un vocabulario muy reducido en cuanto a las palabras que utilizamos, por lo que es importante buscar la manera de incrementarlo, una forma de hacerlo es escuchando pláticas, noticieros, conferencias, entrevistas a personajes importantes, video libros, etcétera. Lo anterior, nos servirá no solo para enriquecer nuestro vocabulario, sino que nos servirá además para identificar aquellas palabras que no venimos utilizando correctamente.

Comentario final

Esperamos que los puntos tratados despierten en nosotros la inquietud de hacer un análisis muy personal, para clarificar los aspectos en los que debemos trabajar, y cambiar en aquellas cosas que nos pueden estar afectando.

One comentario sobre “De nada sirve una sociedad incluyente cuando las personas con discapacidad no sabemos incluirnos en ella

  1. Un artículo muy acertado que debemos tomar en cuenta, ya que el ser discapacitado no implica ser irresponsable al momento de adquirir un empleo.
    Saludos

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